O mercado de tecnologia no Brasil enfrenta um cenário complexo: apesar de demissões pontuais gerarem atenção, a carência por profissionais de TI altamente qualificados é notável. Estudos, como os da Brasscom e análises do IT Forum, preveem um déficit de centenas de milhares de vagas até 2026. Empresas estão investindo fortemente em dados, inteligência artificial e segurança, elevando salários e criando áreas críticas com escassez de talentos.
O Canaltech identificou as cinco carreiras mais demandadas, considerando valorização salarial e relevância estratégica:
1. **Engenheiro/Arquiteto de Dados:** Essencial para decisões baseadas em dados, IA e analytics. Projetam e mantêm a infraestrutura de dados (ETL/ELT), modelagem (Data Lake/Warehouse), automação da ingestão e qualidade dos dados. Requisitos: SQL avançado, Python/Scala, Spark, Airflow, dbt e plataformas como Redshift, BigQuery ou Snowflake. Salários: R$ 12 mil a mais de R$ 30 mil (Pleno/Sênior).
2. **Engenheiro/Especialista em IA & Machine Learning (MLOps):** Com o crescimento da IA, busca-se profissionais que implementem modelos em produção com segurança, monitoramento e custo otimizado. Criam pipelines MLOps, treinam modelos (visão, NLP), versionam modelos/dados e otimizam a inferência em Cloud ou Edge. Requisitos: Python, TensorFlow/PyTorch, MLflow/Kubeflow, Docker/Kubernetes e estatística aplicada. Salários: R$ 15 mil a mais de R$ 35 mil (Sênior/MLOps).
3. **Especialista/Engenheiro de Cibersegurança:** O Brasil enfrenta um grande déficit nesta área. Ataques crescentes e conformidade com regulamentações (LGPD) tornam essa área crucial. Responsáveis por responder a incidentes, analisar vulnerabilidades (pentests), fortalecer a infraestrutura, segurança de Cloud (IAM, KMS) e governança. Requisitos: conceitos de redes, Pentesting (OWASP), SIEM (Splunk/Elastic), Cloud Security e certificações (OSCP, CEH, CISSP). Salários: R$ 12 mil a mais de R$ 30 mil (Sênior/Coordenador).
4. **Engenheiro de Cloud / DevOps / SRE:** Essenciais para entrega contínua, resiliência e otimização de custos na nuvem. Projetam e automatizam infraestrutura como código (IaC), criam pipelines CI/CD, implementam observabilidade (monitoramento e logs) e aplicam princípios SRE. Requisitos: domínio de Cloud (AWS/GCP/Azure), Terraform, Docker, Kubernetes (CKA) e ferramentas como Prometheus/Grafana. Salários: R$ 12 mil a mais de R$ 28 mil (Sênior/Cloud).
5. **Desenvolvedor Back-end / Full-Stack Sênior:** Foco em escalabilidade, segurança e arquitetura de microsserviços. Projetam APIs, microserviços, otimizam performance, realizam integrações complexas e escrevem testes automatizados. Requisitos: Node.js, Java, Python ou Go, bancos relacionais/NoSQL, caching (Redis), message brokers (Kafka) e arquitetura de microsserviços. Salários: R$ 8 mil a mais de R$ 20 mil (Pleno/Sênior).